Выберите город:
Москва
Москва
+7 495 152 29 12
Казань
+7 843 27 81 700
Набережные Челны
+7 927 478 03 01
Новосибирск
+7 383 209 30 33
Дубай
+971 54 779 05 24
Великобритания
+44 (0) 1789 294572
+7 495 152 29 12
Перезвоните мне

Выбор профессии

Высшее образование
Выбор профессии

С самого детства нас спрашивают, кем мы хотим стать. Вместе с тем, как наш возраст приближается к 15 годам, этот вопрос требует от нас серьезного ответа. Очень часто мы знаем, чем хотим заняться после школы, но не менее часто мы еще не знаем точного ответа.

Поступить в зарубежный ВУЗ c Itec

При выборе профессии нами движут самые разные факторы: романтика, карьеризм, стремление к финансовой независимости, тщеславие. Но что же на самом деле сделает нас счастливыми и принесет чувство удовлетворения от карьеры. Широко распространенное мнение о том, что счастье в работе приносят высокая зарплата, дорогой автомобиль и должность, которая заставляет окружающих зеленеть от зависти. Модельный бизнес, футбол, телевидение или крупная финансовая структура пропуск в мир безоблачного счастья и благополучия? Неверно.

Недавние исследования говорят о том, что чувство удовлетворения собственной карьерой дают вовсе не деньги и статус, а возможность использовать свои мозги и творческий потенциал, и, что самое главное, свободу самостоятельно распоряжаться своей судьбой. Хотя в работе юриста или политика гораздо больше лоска и гламура, чем в работе механика или повара, исследования доказывают, что искусственно созданный гламур и престиж редко встречаются (уживаются) с настоящим счастьем.

Опрос 1200 британских граждан разных профессий показал, что парикмахеры, косметологи и повара самые счастливые люди в Великобритании, в то время как агенты по недвижимости, архитекторы и чиновники меньше всего довольны своей деятельностью. Что интересно, список из 10 самых «счастливых профессий», включает лишь одну профессию «умственного», а не «физического» труда, и это профессия сотрудника службы выбора профессии (профессиональной ориентации).

10 факторов, которые приносят удовлетворение от работы:

  • Контроль над собственной судьбой
  • Возможность использовать руки/мозги
  • Креативность
  • Помощь другим и вклад в развитие общества
  • Хорошее рабочее окружение/коллеги
  • Достойная зарплата
  • Уважение
  • Возможности карьерного роста
  • Признание
  • Гармоничный баланс работы и личной жизни

10 факторов, которые наименее важны для удовлетворения от работы:

  • Деньги
  • Статус
  • Модное описание должностных обязанностей
  • Популярность
  • Престижный корпоративный автомобиль
  • Размер рабочего стола
  • Престижное офисное здание
  • Гарантированная парковка
  • Качественное питание в корпоративной столовой
  • Дорогие командировки

Генеральный директор компании City & Guildes, Крис Хамфрис отмечает, что в наши дни удовлетворение и счастье от работы нам приносит возможность самореализации на рабочем месте, креативность и чувство, что мы можем что-то изменить в этом мире. Все больше и больше людей меняют работу в офисе на занятие, которое позволит им использовать свои мозги и быть хозяином своей судьбы. Еще большее удовольствие от работы приносит людям возможность помогать людям используя свой интеллект и практические навыки.

Что касается оплаты труда, то разница между уровнем оплаты интеллектуального и физического труда уже не такая большая как раньше. 52% занятых в интеллектуальной деятельности считают что их труд адекватно оплачивается, 51% работников физического труда также считает, что получает достойную зарплату.

Самые высокооплачиваемые специальности на старте:

Банковские инвестиции
Консультирование по вопросам управления
Право
Менеджмент
Страхование
Финансовый менеджмент
Маркетинг
Компьютеры и информационные технологии
Технологии машиностроения
Продажи
Электротехника и электроника
Машиностроение
Работа с персоналом
Научные исследования
Бухучет

Как же подойти к той единственной, навсегда выбранной специальности? Как обрести уверенность в том, что специальность будет востребована? Как выбрать правильный курс?

Вновь обращаясь к опыту британских школ, мы видим, что студенты, как правило, выбирают те предметы, которые им интересны и легко даются. Сконцентрироваться на определенной карьере, повысить мотивацию и достичь лучших результатов. Такова стратегия подготовки к университету. Сегодня и университеты и работодатели принимают во внимание результаты экзаменов, а не список предметов, которые ребенок проходил на A level. Исключение составляет лишь Медицина. Здесь молодому профессионалу просто необходимы будут знания химии, физики и биологии. Таким образом, выбор предметов для A level становится легче, чем когда-нибудь, он позволяет изучать те предметы, которые нравятся ребенку. Каждый предмет становится интересным и обогащающим ребенка путешествием в интеллектуальные открытия. Изучив предмет во все глубине, за 2 года ребенок придет к осознанию того, кем он хочет стать в этой жизни и что бы ему хотелось изучать в университете. Совершенно естественно, что мы больше стараемся и достигаем лучших результатов в тех областях, которые нам интересны. Для того, чтобы помочь ребенку правильно составить комбинацию предметов, во всех школах существует отдел карьеры. Где студент получит информацию и совет о том, какие специальности существуют, какие знания и навыки необходимы для овладения той или иной профессией, какие курсы существуют в университетах. Обычно сотрудники этого отдела интервьюируют студента, выявляют его сильные и слабые стороны, анализируют его общие интересы. Лучшим советом является составление сбалансированного и разнообразного списка предметов к изучению на A level. В будущем это даст больше возможностей к смене выбранной специализации, а для университета и/или работодателя будет характеризовать студента, как всесторонне развитую личность. Также необходимо учитывать, что при выборе предметов не стоит ограничивать свой выбор хоть и интересными, но все же достаточно еще «молодыми» предметами как бизнес, экономика, политика, психология. Традиционно британские университеты больше ценят такие фундаментальные науки, как математика, физика, химия, биология, история, география и т.д.

Бывает и так, что ребенок еще недостаточно повзрослел, чтобы остановить свой выбор на ограниченном количестве предметов. В этом случае существуют альтернативы в форме Международного Бакалавриата. Бакалавриат также является выходом для детей, которые поздно влились в систему британского образования и не могут начать обучение определенных предметов на уровне А.

Отличие бакалавриата в том, что ребенок продолжает изучать широкий список предметов включая математику, английский язык и литературу, родной язык и литературу, один гуманитарный предмет (историю, географию, психологию или бизнес), один естественно-научный предмет (физику, химию, биологию или экологию). Кроме занятий по выбранным предметам, по результатам самостоятельного исследования студенты пишут объемную курсовую работу, по «теории познания», на которых учатся критически мыслить и рассматривать факты в целостной системе знаний, а также проходят курс «Творчество. Креативность. Служба». В рамках этого курса студенты выбирают творческий предмет (живопись, музыка или театр), какой-либо вид спорта и ту или иную общественно-полезную деятельность (помощь пожилым людям, сбор пожертвований и т.д.) Благодаря подобной структуре программа воспитывает всесторонне развитую личность. Выпускников IB отличает не только прекрасное образование, но и зрелость, ответственность, умение принимать решения, аналитический подход, гражданская позиция. Вот почему университеты отдают все больше предпочтение выпускникам этой программы.  

Вверх
WhatsApp
WhatsApp